Код ОКПД2: 78.20.13.000 — Услуги агентств по временному трудоустройству по обеспечению торговым персоналом

Полная классификационная характеристика ОКПД2 78.20.13.000 Услуги агентств по временному трудоустройству по обеспечению торговым персоналом

Услуги включают комплекс мероприятий по подбору, проверке квалификации и оформлению временных трудовых отношений с торговым персоналом (мерчендайзеры, промоутеры, кассиры). Технологический цикл содержит:

• Срок исполнения заявок: 3-7 рабочих дней (для стандартных позиций)
• Гарантийный период замены сотрудника: 14 календарных дней
• Показатель соответствия требованиям заказчика: ≥92% (по ГОСТ Р 54869-2017)
• Форматы предоставления: разовые подмены, проектный наём, сезонные контракты

Нормативно-правовая база

• Положения Постановления №719 (ред. 2025):
  • П. 4.3.12 - обязательное лицензирование деятельности при трудоустройстве >100 человек в месяц
  • П. 7.1.9 - требование о ежеквартальной отчетности в Центр занятости
• Приказ Минтруда № 543н от 2024 г. о минимальной ставке оплаты для временного торгового персонала - 198 руб/час
• Изменения с 2025: внедрение обязательной цифровой платформы взаимодействия с ФНС через ГИС "Труд-2025"

Требования к производителям

• Стандарты: ГОСТ Р 54869-2017 "Услуги по подбору персонала", ТУ 29.13.78-2023
• Техоснащение: CRM-системы с интеграцией ЕГИССО, AES-256 шифрование баз данных
• Персонал: обязательное наличие в штате ≥2 специалистов с дипломом по направлению "Управление персоналом"
• Контроль: внутренний аудит качества 1 раз в квартал с фиксацией в Журнале КД по форме РПН-7

Процедура включения в реестр ОКПД2 78.20.13.000

1. Подача заявки через портал Госуслуг с прикреплением:
   • Копии лицензии на трудовое посредничество
   • Сведений о среднесписочной численности персонала
2. Типовые ошибки: отсутствие нотариального заверения документов, просроченные лицензии
3. Срок рассмотрения: 18 рабочих дней (согласно ФЗ-294 ст. 32.1)
4. Основания для отказа: нарушения ст. 13.15 КоАП (предоставление недостоверных сведений)

Полный пакет документов

• Устав организации (нотариально заверенная копия)
• Справка об отсутствии задолженности по страховым взносам
• Договоры аренды/собственности офисных помещений ≥20 м²
• Программа внутреннего контроля качества услуг

Международная классификация

Система подтверждения соответствия

• Обязательная сертификация: только для агентств с оборотом >50 млн руб/год
• Добровольные стандарты: ISO 30405:2018 "Human resource management"
• Маркировка: электронная подпись в договорах согласно ФЗ-63

FAQ

Требуется ли отдельная лицензия для международного трудоустройства?

Да, согласно ст. 12 ФЗ-115 необходимо получение разрешения ФМС сроком на 5 лет.

Чем отличается код 78.20.13 от 78.20.12?

Код 78.20.12 не предусматривает специализацию на торговом персонале и не требует подтверждения профессиональных стандартов Retail-4.1.

Как учитываются сроки выполнения заявок?

Фиксация вCRM-системах с журналированием всех этапов (п. 4.2. Постановления №443-ПП)